The creative team exhibits / paradoxical characteristics.
창의적인 팀은 보여준다 / 역설적인 특징을
It shows / tendencies of thought and action / that we’d assume to be / mutually exclusive or contradictory.
그것은 보여준다 / 생각과 행동의 경향을 / 우리가 가정하는 / 상호 배타적이거나 모순적이라고
For example, / to do its best work, / a team needs / deep knowledge of subjects / relevant to the problem / it’s trying to solve, / and a mastery of the processes / involved.
예를 들어 / 최고의 작업을 수행하기 위해 / 팀은 필요하다 / 주제에 대한 깊은 지식과 / 문제와 연관된 / 팀이 해결하려고 하는 / 과정의 숙달이 / 수반되는
But at the same time, / the team needs / fresh perspectives / that are unencumbered / by the prevailing wisdom / or established ways / of doing things.
그러나 동시에 / 팀은 필요하다 / 신선한 관점이 / 구애받지 않는 / 널리 퍼져 있는 지혜나 / 입증된 방법으로부터 / 일을 하는 데
Often called a “beginner’s mind,” / this is the newcomers’ perspective: / People who are curious, / even playful, / and willing to ask anything / —no matter how naive the question may seem / —because they don’t know / what they don’t know.
종종 "초심자의 마음"이라고 불리는 / 이것은 신참의 관점이다 / 즉 이런 사람들은 호기심 많고 / 심지어 장난기가 넘치고 / 무엇이든 기꺼이 질문을 한다 / 그 질문이 아무리 순진해 보이더라도 / 그들이 모르기 때문이다 / 자신이 모르는 것이 무엇인지
Thus, bringing together / contradictory characteristics / can accelerate / the process of new ideas.
따라서, 한데 모으는 것은 / 모순되는 특징들을 / 가속화할 수 있다 / 새로운 아이디어의 과정을
전화문의 070-4042-1075
