Even with her impressive academic record, Ginsburg still had a hard time finding a job as a lawyer.
그녀의 뛰어난 학력에도 불구하고, 긴즈버그는 여전히 변호사로서 일자리를 구하는 데 어려움을 겪었다.
She was not only a woman but also Jewish and a mother.
그녀는 여성이었을 뿐만 아니라 유대인이었고, 아이의 어머니였다.
The first position she found was as a law clerk for a U.S. district judge.
그녀가 찾은 첫 번째 직장은 미국 지방 법원 판사의 법률 서기였다.
After two years in this position, she finally started to get offers from law firms.
이곳에서 2년을 근무한 후, 그녀는 마침내 로펌으로부터 제안을 받기 시작했다.
However, these offers always came with a salary lower than those of the firm's male lawyers, so she didn't accept any of them.
그러나, 그 제안에는 항상 그 회사의 남성 변호사들보다 낮은 급여가 포함되어 있었기 때문에 그녀는 그 제안 중 어떤 것도 받아들이지 않았다.
Instead, she decided to study other areas of law and eventually became a law professor.
대신에, 그녀는 법의 다른 분야를 공부하기로 했고, 마침내 법학 교수가 되었다.
She taught at Columbia University, and, in 1972, she became the first woman to be offered a permanent professorship there.
그녀는 컬럼비아 대학교에서 강의했고, 1972년에는 그곳에서 종신 교수직을 제안받은 최초의 여성이 되었다.
While at Columbia, Ginsburg also worked hard as general counsel for the American Civil Liberties Union (ACLU) and argued many gender discrimination cases in the U.S. Supreme Court.
컬럼비아 대학에서 근무하는 동안, 긴즈버그는 미국 시민 자유 연맹(ACLU)의 법률 고문으로도 열심히 일했으며, 미국 대법원에서 수많은 성차별 사건을 변론했다.
In 1980, Ginsburg left Columbia University to become a judge.
1980년, 긴즈버그는 판사가 되기 위해 컬럼비아 대학교를 떠났다.
Thirteen years later, she was appointed to the U.S. Supreme Court and became only the second woman to hold the position.
13년 후, 그녀는 미국 대법관으로 임명되었고 여성으로는 두 번째로 대법관직을 맡게 되었다.
During her time as a judge, Ginsburg never stopped fighting for women's rights and gender equality.